Программирование[10]

ars0k написал 16 минут назад:

приколдес, сильный бэкэндер, без которого проект загнется получает как стронг джун

так никто не говорил что он сильный

речь о том что дрисня, которую он делает, с наскока не сделаешь и уж тем более не за 5 дней до сдачи

ЖУМОНГ said 1 hour ago:

ars0k said 1 hour ago:

приколдес, сильный бэкэндер, без которого проект загнется получает как стронг джун

так никто не говорил что он сильный

речь о том что дрисня, которую он делает, с наскока не сделаешь и уж тем более не за 5 дней до сдачи

А зачем ему накинули, если тимлид говорит, что он заслужил +0, пусть бы пиздовал

dfgrd написал 6 часов назад:

ЖУМОНГ написал 8 часов назад:

ars0k написал 8 часов назад:

приколдес, сильный бэкэндер, без которого проект загнется получает как стронг джун

так никто не говорил что он сильный

речь о том что дрисня, которую он делает, с наскока не сделаешь и уж тем более не за 5 дней до сдачи

А зачем ему накинули, если тимлид говорит, что он заслужил +0, пусть бы пиздовал

потому что его дефит начальник, который старичков удерживает всегда

тут есть люди и по 6, и по 9 лет в компании

надо было его просто в подсобки запиздить

ЖУМОНГ said 11 hours ago:

ars0k said 11 hours ago:

приколдес, сильный бэкэндер, без которого проект загнется получает как стронг джун

так никто не говорил что он сильный

речь о том что дрисня, которую он делает, с наскока не сделаешь и уж тем более не за 5 дней до сдачи

Так это проблема вашей долбаебской компании, что у вас есть только 1 чел который может это сделать и что ему ничего не будет по сути за проёб. Вот если бы было написано в контракте что он попадет на серьезные бабки, именно он, тогда бы он может и пошевелился. И судя по тобою написанному, у вас в компании больше фронтов, чем беков. И то что ты сделала свою часть вовремя, не говорит о том, что ты пиздатый разраб. Я очень жду когда ты попадешь в пиздецому, где ты будешь хуячить весь фронт одна и у тебя будет трещать пизда по швам, и ты будешь хуячить как хуячиться, лишь бы успеть сдать проект вовремя, а не хвастаться какая ты вся молодец, делаешь хороший и аккуратный код. 

когда зашёл пожаловаться на залупочёса, а по итогу за щеку тех самых залуп накидали тебе и конторе 

блин вован красава

Zellar написал 2 часа назад:

ЖУМОНГ написал 12 часов назад:

ars0k написал 12 часов назад:

приколдес, сильный бэкэндер, без которого проект загнется получает как стронг джун

так никто не говорил что он сильный

речь о том что дрисня, которую он делает, с наскока не сделаешь и уж тем более не за 5 дней до сдачи

Так это проблема вашей долбаебской компании, что у вас есть только 1 чел который может это сделать и что ему ничего не будет по сути за проёб. Вот если бы было написано в контракте что он попадет на серьезные бабки, именно он, тогда бы он может и пошевелился. И судя по тобою написанному, у вас в компании больше фронтов, чем беков. И то что ты сделала свою часть вовремя, не говорит о том, что ты пиздатый разраб. Я очень жду когда ты попадешь в пиздецому, где ты будешь хуячить весь фронт одна и у тебя будет трещать пизда по швам, и ты будешь хуячить как хуячиться, лишь бы успеть сдать проект вовремя, а не хвастаться какая ты вся молодец, делаешь хороший и аккуратный код. 

 

так я и так весь фронт хуячу одна, мне только в самом начале год назад помогали чутка (и то это уже все переписано, т.к. бизнес-логика менялась несколько раз). жопа трещала полгода назад. ну и +- на время моего отпуска приглашали сеньора на замену, который походу вообще нихрена не тестил и как раз он много где за собой багов оставил, в том числе по бизнес-логике))0

и бэков у нас больше намного

то, что проеб руководства - полностью согласна, из-за этого тимлид сегодня  и уволился (просто отшучиваются на проблему перегоревшего чела, который подставляет весь проект)

я вообще если честно в восторге как вы из ниоткуда берете теории по поводу бэков, фронтов и прочей дрисни)

ЖУМОНГ said 19 minutes ago:

Zellar said 3 hours ago:

ЖУМОНГ said 12 hours ago:

ars0k said 12 hours ago:

приколдес, сильный бэкэндер, без которого проект загнется получает как стронг джун

так никто не говорил что он сильный

речь о том что дрисня, которую он делает, с наскока не сделаешь и уж тем более не за 5 дней до сдачи

Так это проблема вашей долбаебской компании, что у вас есть только 1 чел который может это сделать и что ему ничего не будет по сути за проёб. Вот если бы было написано в контракте что он попадет на серьезные бабки, именно он, тогда бы он может и пошевелился. И судя по тобою написанному, у вас в компании больше фронтов, чем беков. И то что ты сделала свою часть вовремя, не говорит о том, что ты пиздатый разраб. Я очень жду когда ты попадешь в пиздецому, где ты будешь хуячить весь фронт одна и у тебя будет трещать пизда по швам, и ты будешь хуячить как хуячиться, лишь бы успеть сдать проект вовремя, а не хвастаться какая ты вся молодец, делаешь хороший и аккуратный код. 

 

так я и так весь фронт хуячу одна, мне только в самом начале год назад помогали чутка (и то это уже все переписано, т.к. бизнес-логика менялась несколько раз). жопа трещала полгода назад. ну и +- на время моего отпуска приглашали сеньора на замену, который походу вообще нихрена не тестил и как раз он много где за собой багов оставил, в том числе по бизнес-логике))0

и бэков у нас больше намного

то, что проеб руководства - полностью согласна, из-за этого тимлид сегодня  и уволился (просто отшучиваются на проблему перегоревшего чела, который подставляет весь проект)

я вообще если честно в восторге как вы из ниоткуда берете теории по поводу бэков, фронтов и прочей дрисни)

Ты следующий кандидат на стрим. Если уж в вашей конторе такой "сеньор", то твой грейд джуна+ или кто ты там под вопросом. 

С тимлида, который ливает после проёба, тоже в голос

Теория основана на том, что ты тут отписываешь. Во многих местах, рефакторинг делается постфактум, потому что хуячиться как можно быстрее. И уже продают поддержку проекта, где продают рефакторинг кода и оптимизацию. И ты не можешь сразу писать быстро и ахуенно, потому что ты не сеньор с 10 лет опыта. На основе твоего опыта я и сделал вывод, что над фронтом работает команда, а бек пишет в основном один чел, который работает несколько лет в компании, явно имеет грейд выше твоего и получает чуть больше твоего. Я бы тоже на его месте сгорел, что его вклад на оценивают нормально

Я бы кста посмотрел как фронт решает алгоритмические задачки 

`KV said 5 minutes ago:

Я бы кста посмотрел как фронт решает алгоритмические задачки 

Так уже было по моему, на прошлом стриме на js че то там решали

Zellar написал 10 минут назад:

ЖУМОНГ написал 20 минут назад:

Zellar написал 3 часа назад:

ЖУМОНГ написал 12 часов назад:

ars0k написал 12 часов назад:

приколдес, сильный бэкэндер, без которого проект загнется получает как стронг джун

так никто не говорил что он сильный

речь о том что дрисня, которую он делает, с наскока не сделаешь и уж тем более не за 5 дней до сдачи

Так это проблема вашей долбаебской компании, что у вас есть только 1 чел который может это сделать и что ему ничего не будет по сути за проёб. Вот если бы было написано в контракте что он попадет на серьезные бабки, именно он, тогда бы он может и пошевелился. И судя по тобою написанному, у вас в компании больше фронтов, чем беков. И то что ты сделала свою часть вовремя, не говорит о том, что ты пиздатый разраб. Я очень жду когда ты попадешь в пиздецому, где ты будешь хуячить весь фронт одна и у тебя будет трещать пизда по швам, и ты будешь хуячить как хуячиться, лишь бы успеть сдать проект вовремя, а не хвастаться какая ты вся молодец, делаешь хороший и аккуратный код. 

 

так я и так весь фронт хуячу одна, мне только в самом начале год назад помогали чутка (и то это уже все переписано, т.к. бизнес-логика менялась несколько раз). жопа трещала полгода назад. ну и +- на время моего отпуска приглашали сеньора на замену, который походу вообще нихрена не тестил и как раз он много где за собой багов оставил, в том числе по бизнес-логике))0

и бэков у нас больше намного

то, что проеб руководства - полностью согласна, из-за этого тимлид сегодня  и уволился (просто отшучиваются на проблему перегоревшего чела, который подставляет весь проект)

я вообще если честно в восторге как вы из ниоткуда берете теории по поводу бэков, фронтов и прочей дрисни)

Показать больше  

Ты следующий кандидат на стрим. Если уж в вашей конторе такой "сеньор", то твой грейд джуна+ или кто ты там под вопросом. 

С тимлида, который ливает после проёба, тоже в голос

Теория основана на том, что ты тут отписываешь. Во многих местах, рефакторинг делается постфактум, потому что хуячиться как можно быстрее. И ты не можешь сразу писать быстро и ахуенно, потому что ты не сеньор с 10 лет опыта. На основе твоего опыта я и сделал вывод, что над фронтом работает команда, а бек пишет в основном один чел, который работает несколько лет в компании, явно имеет грейд выше твоего и получает чуть больше твоего. Я бы тоже на его месте сгорел, что его вклад на оценивают нормально

 

в команде 3 основных бэка и 1 фронт

в октябре перед промежуточным показом добирали временно людей на обе стороны, т.к. и я и один из бэков были совсем зеленые и должными знаниями не обладали

я на самом деле думаю что сеньор косяки допускал т.к. 1) не его проект, привлекли на месяц; 2) не знает толком бп (он вообще за год разросся до ебнутых размеров); ну и 3) он походу реально ничего особо не тестил, т.к. порой я ловила баги прям на первом шаге (самоуверенность из-за скиллухи?)

у тимлида сгорела жопа, т.к. на все проблемы, которые должны были решать вышестоящие руководители (в частности начальник перегорельца и чел еще выше) от него просто отмахивались. ситуация говна - тимлид жалуется диру практики, что чел ничего не делает. рук проекта жалуется диру практики, что чел ничего не делает. а начальник говорит диру, что да все заебись, у парня просто регрессия небольшая. и дир слушает начальника и ничего не делает. собственно с этого и сгорели и тимлид, и я, и одна из топовых аналитиков компании (ливнула 2 месяца назад).

ну а по поводу кода - естественно сначала я писала пиздец. в октябре-ноябре уже начало приходить цельное понимание картины что и как работает-взаимодействует, кровь потекла из глаз и я стала постоянно по мере возможности все переписывать, делая единый стиль кода и пр. элементарная щепетильность и желание сделать качественно по мере возможности во времени. опять же, после промежуточного этапа октября почти все расслабились до марта (некст показ) и работали спустя рукава, я продолжила ебашить в том же темпе. поэтому фронт успел все вовремя, а бэк зашивается. элементарная ответственность

ЖУМОНГ said 8 minutes ago:

Zellar said 34 minutes ago:

ЖУМОНГ said 43 minutes ago:

Zellar said 3 hours ago:

ЖУМОНГ said 12 hours ago:

ars0k said 13 hours ago:

приколдес, сильный бэкэндер, без которого проект загнется получает как стронг джун

так никто не говорил что он сильный

речь о том что дрисня, которую он делает, с наскока не сделаешь и уж тем более не за 5 дней до сдачи

Так это проблема вашей долбаебской компании, что у вас есть только 1 чел который может это сделать и что ему ничего не будет по сути за проёб. Вот если бы было написано в контракте что он попадет на серьезные бабки, именно он, тогда бы он может и пошевелился. И судя по тобою написанному, у вас в компании больше фронтов, чем беков. И то что ты сделала свою часть вовремя, не говорит о том, что ты пиздатый разраб. Я очень жду когда ты попадешь в пиздецому, где ты будешь хуячить весь фронт одна и у тебя будет трещать пизда по швам, и ты будешь хуячить как хуячиться, лишь бы успеть сдать проект вовремя, а не хвастаться какая ты вся молодец, делаешь хороший и аккуратный код. 

 

так я и так весь фронт хуячу одна, мне только в самом начале год назад помогали чутка (и то это уже все переписано, т.к. бизнес-логика менялась несколько раз). жопа трещала полгода назад. ну и +- на время моего отпуска приглашали сеньора на замену, который походу вообще нихрена не тестил и как раз он много где за собой багов оставил, в том числе по бизнес-логике))0

и бэков у нас больше намного

то, что проеб руководства - полностью согласна, из-за этого тимлид сегодня  и уволился (просто отшучиваются на проблему перегоревшего чела, который подставляет весь проект)

я вообще если честно в восторге как вы из ниоткуда берете теории по поводу бэков, фронтов и прочей дрисни)

Показать больше  

Ты следующий кандидат на стрим. Если уж в вашей конторе такой "сеньор", то твой грейд джуна+ или кто ты там под вопросом. 

С тимлида, который ливает после проёба, тоже в голос

Теория основана на том, что ты тут отписываешь. Во многих местах, рефакторинг делается постфактум, потому что хуячиться как можно быстрее. И ты не можешь сразу писать быстро и ахуенно, потому что ты не сеньор с 10 лет опыта. На основе твоего опыта я и сделал вывод, что над фронтом работает команда, а бек пишет в основном один чел, который работает несколько лет в компании, явно имеет грейд выше твоего и получает чуть больше твоего. Я бы тоже на его месте сгорел, что его вклад на оценивают нормально

 

в команде 3 основных бэка и 1 фронт

 

в октябре перед промежуточным показом добирали временно людей на обе стороны, т.к. и я и один из бэков были совсем зеленые и должными знаниями не обладали

 

я на самом деле думаю что сеньор косяки допускал т.к. 1) не его проект, привлекли на месяц; 2) не знает толком бп (он вообще за год разросся до ебнутых размеров); ну и 3) он походу реально ничего особо не тестил, т.к. порой я ловила баги прям на первом шаге (самоуверенность из-за скиллухи?)

 

у тимлида сгорела жопа, т.к. на все проблемы, которые должны были решать вышестоящие руководители (в частности начальник перегорельца и чел еще выше) от него просто отмахивались. ситуация говна - тимлид жалуется диру практики, что чел ничего не делает. рук проекта жалуется диру практики, что чел ничего не делает. а начальник говорит диру, что да все заебись, у парня просто регрессия небольшая. и дир слушает начальника и ничего не делает. собственно с этого и сгорели и тимлид, и я, и одна из топовых аналитиков компании (ливнула 2 месяца назад).

 

ну а по поводу кода - естественно сначала я писала пиздец. в октябре-ноябре уже начало приходить цельное понимание картины что и как работает-взаимодействует, кровь потекла из глаз и я стала постоянно по мере возможности все переписывать, делая единый стиль кода и пр. элементарная щепетильность и желание сделать качественно по мере возможности во времени. опять же, после промежуточного этапа октября почти все расслабились до марта (некст показ) и работали спустя рукава, я продолжила ебашить в том же темпе. поэтому фронт успел все вовремя, а бэк зашивается. элементарная ответственность

Ну так го на стрим тогда, покажешь за что ты 150к шекелей лутаешь

ЖУМОНГ написал 16 часов назад:

за исключением одного типа, который видите ли устал от скоупа однотипных больших задач (которые из-за специфичности просто так другому с команды не перекинешь)

он одну задачу делал 3 месяца (и ныл что сложно, и при этом в большей степени весело пинал хуи с абсолютным пофигизмом на ситуацию)

также на нем куча задач по которым я как фронт его жду, ну казалось бы - вот ты ноешь что задачи достали, отвлекись на другие, сделай мне гребаные апишки хотя бы (на днях было Я СДЕЛАЛЪ - из всего круда корректно работал только гет (и такое на отвали отношение сейчас ко всему - к срокам, ответственности, команде и тд)

проблема на 50% не в типе а в менеджменте. где лид который его настроит на норм работу либо уже уволит к хуям

Zellar написал 3 минуты назад:

ЖУМОНГ написал 12 минут назад:

Zellar написал 38 минут назад:

ЖУМОНГ написал 48 минут назад:

Zellar написал 3 часа назад:

ЖУМОНГ написал 12 часов назад:

ars0k написал 13 часов назад:

приколдес, сильный бэкэндер, без которого проект загнется получает как стронг джун

так никто не говорил что он сильный

речь о том что дрисня, которую он делает, с наскока не сделаешь и уж тем более не за 5 дней до сдачи

Так это проблема вашей долбаебской компании, что у вас есть только 1 чел который может это сделать и что ему ничего не будет по сути за проёб. Вот если бы было написано в контракте что он попадет на серьезные бабки, именно он, тогда бы он может и пошевелился. И судя по тобою написанному, у вас в компании больше фронтов, чем беков. И то что ты сделала свою часть вовремя, не говорит о том, что ты пиздатый разраб. Я очень жду когда ты попадешь в пиздецому, где ты будешь хуячить весь фронт одна и у тебя будет трещать пизда по швам, и ты будешь хуячить как хуячиться, лишь бы успеть сдать проект вовремя, а не хвастаться какая ты вся молодец, делаешь хороший и аккуратный код. 

 

так я и так весь фронт хуячу одна, мне только в самом начале год назад помогали чутка (и то это уже все переписано, т.к. бизнес-логика менялась несколько раз). жопа трещала полгода назад. ну и +- на время моего отпуска приглашали сеньора на замену, который походу вообще нихрена не тестил и как раз он много где за собой багов оставил, в том числе по бизнес-логике))0

и бэков у нас больше намного

то, что проеб руководства - полностью согласна, из-за этого тимлид сегодня  и уволился (просто отшучиваются на проблему перегоревшего чела, который подставляет весь проект)

я вообще если честно в восторге как вы из ниоткуда берете теории по поводу бэков, фронтов и прочей дрисни)

Показать больше  

Ты следующий кандидат на стрим. Если уж в вашей конторе такой "сеньор", то твой грейд джуна+ или кто ты там под вопросом. 

С тимлида, который ливает после проёба, тоже в голос

Теория основана на том, что ты тут отписываешь. Во многих местах, рефакторинг делается постфактум, потому что хуячиться как можно быстрее. И ты не можешь сразу писать быстро и ахуенно, потому что ты не сеньор с 10 лет опыта. На основе твоего опыта я и сделал вывод, что над фронтом работает команда, а бек пишет в основном один чел, который работает несколько лет в компании, явно имеет грейд выше твоего и получает чуть больше твоего. Я бы тоже на его месте сгорел, что его вклад на оценивают нормально

 

в команде 3 основных бэка и 1 фронт

 

в октябре перед промежуточным показом добирали временно людей на обе стороны, т.к. и я и один из бэков были совсем зеленые и должными знаниями не обладали

 

я на самом деле думаю что сеньор косяки допускал т.к. 1) не его проект, привлекли на месяц; 2) не знает толком бп (он вообще за год разросся до ебнутых размеров); ну и 3) он походу реально ничего особо не тестил, т.к. порой я ловила баги прям на первом шаге (самоуверенность из-за скиллухи?)

 

у тимлида сгорела жопа, т.к. на все проблемы, которые должны были решать вышестоящие руководители (в частности начальник перегорельца и чел еще выше) от него просто отмахивались. ситуация говна - тимлид жалуется диру практики, что чел ничего не делает. рук проекта жалуется диру практики, что чел ничего не делает. а начальник говорит диру, что да все заебись, у парня просто регрессия небольшая. и дир слушает начальника и ничего не делает. собственно с этого и сгорели и тимлид, и я, и одна из топовых аналитиков компании (ливнула 2 месяца назад).

 

ну а по поводу кода - естественно сначала я писала пиздец. в октябре-ноябре уже начало приходить цельное понимание картины что и как работает-взаимодействует, кровь потекла из глаз и я стала постоянно по мере возможности все переписывать, делая единый стиль кода и пр. элементарная щепетильность и желание сделать качественно по мере возможности во времени. опять же, после промежуточного этапа октября почти все расслабились до марта (некст показ) и работали спустя рукава, я продолжила ебашить в том же темпе. поэтому фронт успел все вовремя, а бэк зашивается. элементарная ответственность

Показать больше  

Ну так го на стрим тогда, покажешь за что ты 150к шекелей лутаешь

за то чтобы на продоте что-то вове и зеллару доказывать, очевидно

ЖУМОНГ написал 12 часов назад:

ars0k написал 13 часов назад:

приколдес, сильный бэкэндер, без которого проект загнется получает как стронг джун

так никто не говорил что он сильный

речь о том что дрисня, которую он делает, с наскока не сделаешь и уж тем более не за 5 дней до сдачи

А это кто написал

ЖУМОНГ написал 17 часов назад:

удто отомстить менеджерам хочет за то, что дали ему эти задачи (при том что другой бэкендер слабее и реально их бы не вытащил)

Типо у вас компания где одна ты сильная (джун) если другой бекендер долбаеб который по зп равен тебе считай и еще один бекендер который еще слабее первого

Ты как бы не видишь противоречий?

Just.Doit написал 2 минуты назад:

ЖУМОНГ написал 17 часов назад:

за исключением одного типа, который видите ли устал от скоупа однотипных больших задач (которые из-за специфичности просто так другому с команды не перекинешь)

он одну задачу делал 3 месяца (и ныл что сложно, и при этом в большей степени весело пинал хуи с абсолютным пофигизмом на ситуацию)

также на нем куча задач по которым я как фронт его жду, ну казалось бы - вот ты ноешь что задачи достали, отвлекись на другие, сделай мне гребаные апишки хотя бы (на днях было Я СДЕЛАЛЪ - из всего круда корректно работал только гет (и такое на отвали отношение сейчас ко всему - к срокам, ответственности, команде и тд)

Показать больше  

проблема на 50% не в типе а в менеджменте. где лид который его настроит на норм работу либо уже уволит к хуям

дойдешь до этой страницы - поймешь всю боль ситуации

ЖУМОНГ написал 16 часов назад:

не заботилась о своих выгодах,

это зря

ЖУМОНГ написал 14 часов назад:

я поставила себе цели на год и придерживаюсь их, собственно одним из существенных пунктов является то, что ухожу я из компании под конец года, ни раньше ни позже. уйти я могу хоть сейчас спокойно, и те же 140-160, как у меня сейчас, найду без проблем, свои маняфантазии можешь оставить при себе

Ну если твой план это работать в параше то ок

Правда умное слово "план" тут нихуя не меняет по факту

Vova написал Только что:

ЖУМОНГ написал 12 часов назад:

ars0k написал 13 часов назад:

приколдес, сильный бэкэндер, без которого проект загнется получает как стронг джун

так никто не говорил что он сильный

речь о том что дрисня, которую он делает, с наскока не сделаешь и уж тем более не за 5 дней до сдачи

 

А это кто написал

 

 

ЖУМОНГ написал 17 часов назад:

удто отомстить менеджерам хочет за то, что дали ему эти задачи (при том что другой бэкендер слабее и реально их бы не вытащил)

 

 

Типо у вас компания где одна ты сильная (джун) если другой бекендер долбаеб который по зп равен тебе считай и еще один бекендер который еще слабее первого

 

Ты как бы не видишь противоречий?

где ты видишь противоречия?

чел что перегорел - мидл. сейчас у нас относительно небольшая разница в зп, т.к. мне на оценке сильно подняли зп, ему минимально (+ он не особо амбициозен)

чел, что слабее - середнячковый джун (старается, но из-за патологической невнимательности косячит много)

второй бэк ни за что не осилит ту дрисню, которой занимался первый. менять чела уже поздно, а когда было время это делать, менеджмент не слушал ни тимлида, ни рп.

и эт не компания, это конкретно наш проект. сама галера-то в трех странах филиалы имеет (ЛЦЭ)

Vova написал 4 минуты назад:

ЖУМОНГ написал 14 часов назад:

я поставила себе цели на год и придерживаюсь их, собственно одним из существенных пунктов является то, что ухожу я из компании под конец года, ни раньше ни позже. уйти я могу хоть сейчас спокойно, и те же 140-160, как у меня сейчас, найду без проблем, свои маняфантазии можешь оставить при себе

 

Ну если твой план это работать в параше то ок

 

Правда умное слово "план" тут нихуя не меняет по факту

 

 

я не хочу менять шило на мыло и уходить в новую компанию на ту же зп или тыщ на 10-15 больше. хочу нормально подтянуть те места, где у меня пробел в знаниях (просто потому что это не нужно было на проекте) и устраиваться на новую работу с нормальным багажом знаний.